山西右玉农商银行：用好“党建+”，凝聚合规文化建设

　　本网讯 (通讯员康芳)右玉农商银行以“全面合规经营管理建设”活动为契机，打造“合规阵地”，通过党建引领合规文化建设，积极将“以合规为中心”的经营理念植入日常党建工作中，坚持发挥好党建的引领作用，不断提升合规文化建设，推动党建工作与合规发展的深度融合。

　　党建+制度。该行将合规文化教育固定为每周一为全行集中学习重点时间，重点学习农商行各项业务和制度汇编，学习合规警示教育典型案例，使每位员工牢记各项禁止性、约束性、限制性规定，自觉遵循指引性、规范性、劝戒性要求，深化了广大干部员工的合规意识。

　　党建+学习。该行将合规理念学习与党建共建活动相结合，组织全员进村庄、进社区、集市市场、机关企业，通过开展金融夜校、金融产品宣介会、“惠民行”网格化营销等灵活多样的活动，创建合规文化运用场景，用实绩检验学习成果。同时根据不同岗位员工特点和业务内容，制定合规文化建设工作计划及相关配档表，促进“学合规、讲合规、做合规”成为全体干部的行动自觉，筑牢合规文化根基。

　　党建+监督。该行制定每日、每周的工作要点，实施交叉检查，行长不定时对业务库存、智慧柜员机和ATM机进行检查，运营主管通过观察和客户交流，发现柜面业务办理合规性、服务态度存在的不足之处。每日对营业前安全保卫、

　　营业场所的硬件设备进行检查，通过一系列的活动开展。对于发现的问题利用晨夕会及时沟通解决，防微杜渐，全面提升员工合规理念。

（责任编辑吴运竑校对杨艳丽)

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