兴业银行晋城银行推动兴航程＂法治能力提升年＂活动

　　七网讯（通讯员 晋 兴）为了落实金融监管要求，纵深推进“法治兴业”建设，增强识别与抵御风险的能力，进一步提升法治建设与风险管理水平，使全员自觉做到尊法、学法、守法、用法、护法，兴业银行晋城分行全面启动兴航程“法治能力提升年”活动，并召开专题会议，确定了三季度活动主要内容，坚持“五管齐下”抓好抓实合规管理工作。

　　一是培育法治文化理念，从思想上打造法治意识堡垒。对内明确党建引领业务发展，回顾兴航程发展历程，持续开展警示教育，通过“一把手讲合规”传导自上而下的合规文化;对外积极践行金融责任，加大普法宣传，打击反洗钱等违法犯罪行为。二是健全内控管理体系，通过废、改、立、释与发展同步。对现行规章制度重新梳理，通过废止、整合、修订等措施精简制度，避免制度打架、责任悬空等问题。三是加强业务合规管理，严“案防”、强“管理”、重“检查”。严格落实“无制度不可为”的管理理念，加强对重点领域、重点人员、重点业务的专项检查，不定期“飞行检查”，对内外部检查问题定期“回头看”，以查促改，早发现、早处理、早预防。四是增强风险防控能力，保障业务平稳运行。风险无处不在，因此全员要有识别风险、抵御风险的能力，通过警示案件教育，给全员敲响警钟，坚决禁踏红线。五是强化监督问责管理，形成检查——整改——问责管理闭环。将检查监督与违规问责结合运用，落实到实处，避免出现“多检、空检、白检”现象，切实做到有责必问,有错必纠。

　　下一步，兴业银行晋城分行表示，将继续坚持“从严治行”，端正经营发展理念，切实履行一把手主体责任，准确把握内外部案防整体形势，将“严管”与“厚爱”结合起来，从“管员工”和“管业务”两个方面全力落实从严治行要求，筑牢全员合规理念和“红线”意识，不折不扣贯彻落实兴航程法治活动。

（责任编辑 吴运竑 ）

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